HRD Cafe 77: S02E38. Wat is de meerwaarde van intervisie onder vakgenoten?
June 28, 2024

Cover
In deze aflevering van HRD Café wordt gesproken over de meerwaarde van intervisie onder vakgenoten. Lieve Hauben, bestuurder en duurzaamheidspartner, deelt haar ervaringen met intervisie en legt uit wat het inhoudt. Ze benadrukt dat intervisie een groepsproces is waarbij reflectie en nieuwsgierigheid centraal staan. Het doel is om de persoon met de ingebrachte vraag verder te helpen door verschillende invalshoeken en diepgang te bieden. Intervisie wordt gezien als een investering in jezelf en een manier om je blik te verruimen en creativiteit te stimuleren. Het is een vorm van transdisciplinair leren waarbij vakgenoten samenkomen rond een bepaald thema.

Kernwoorden
HRD Café, intervisie, vakgenoten, meerwaarde, reflectie, nieuwsgierigheid, transdisciplinariteit, investering, creativiteit

Takeaways
Intervisie is een groepsproces waarbij reflectie en nieuwsgierigheid centraal staan
Het doel van intervisie is om de persoon met de ingebrachte vraag verder te helpen door verschillende invalshoeken en diepgang te bieden
Intervisie is een investering in jezelf en een manier om je blik te verruimen en creativiteit te stimuleren
Het is een vorm van transdisciplinair leren waarbij vakgenoten samenkomen rond een bepaald thema

Hoofdstukken
00:00 Introductie
01:22 De meerwaarde van intervisie onder vakgenoten
05:08 Intervisie als investering in jezelf
09:21 Transdisciplinair leren in intervisie

Links
Lieve Hauben: https://www.tirion.be
Arnold Bakker over JD-R Theory: https://www.linkedin.com/posts/arnoldbakker_jdr-theory-frequently-asked-questions-ugcPost-7211387447081902082-xIVy/?utm_source=share&utm_medium=member_ios
De zomerleeslijst van Marion Debruyne: https://www.vlerick.com/en/insights/summer-reading-2024/?utm_medium=email&utm_source=OPEN-BUNDLED-all-summerreading-2024-06-e&utm_campaign=summer-reading-2024
Lisa van Gils over Systemisch denken, De sleutel tot effectief L&D: https://www.linkedin.com/posts/lisa-van-gils-48372933_systemsthinking-sustainablegrowth-learninganddevelopment-activity-7211643498809188352-Ce1X?utm_source=share&utm_medium=member_ios

Volg ons op de socials
Instagram: https://www.instagram.com/hrdcafepodcast/
YouTube: https://www.youtube.com/channel/UCT26zfLRrvzdcPER_zXaj9Q
TikTok: https://www.tiktok.com/@hrdcafepodcast?_t=8mQ4gpgezi5&_r=1
Web: http://www.hrdcafe.nl
Of mail: reactie@hrdcafe.nl

http://www.hrdcafe.nl
Geproduceerd door K&S Broadcasting http://www.ksbroadcasting.com
Een initiatief van Kessels & Smit, The Learning Company: http://www.kessels-smit.com

Recente podcasts

HRD Cafe 80: S02E41. Zeggenschap in de zorg

Cover In deze aflevering van de HRD Café Podcast bespreken Pieterjan van Wijngaarden, Annelies Wybo en Derk van der Pol het onderwerp ‘zeggenschap in de zorg’. Er klinken fragmenten uit een interview met Loes van Wees, Programmacoördinator Landelijk Actieplan...

HRD Cafe 74: S02E35. Leren op de werkplek door challenges en opdrachten

In deze aflevering van het HRD Café praten Pieterjan, Derk en Niels over verschillende onderwerpen, waaronder het implementeren van technologie in leren en ontwikkelen, challenges in trainingen, het belang van structuur in organisaties, en het gebruik van artificial...

HRD Cafe 71: S02E32. Heel veel HRD Events

Er zijn heel veel HRD Events. Op 30 mei 2024 is het V&VN Congrestival, het opleiders oplaadstation voor opleiders in de zorg. In deze editie van de HRD Café Podcast blikken Derk van der Pol, Joep Schuermans, Willemijn de Jong en Pieterjan van Wijngaarden met Laura...

HRD Cafe 70: S02E31. De teamcoachende interimmanager

Als interim manager kun je een specifieke rol vervullen, namelijk die als teamcoach. Kassandra Driezen vertelt in deze editie van HRD Café over haar ervaring als interimmanager en hoe zij zich overbodig maakt. Je kunt er meer over lezen in deze blog:...

De Makers

Annelies Wybo

Annelies Wybo

Derk van der Pol

Derk van der Pol

Joep Schuermans

Joep Schuermans

Pieterjan van Wijngaarden

Pieterjan van Wijngaarden