Soms lopen de dingen niet zoals je ze plant… Derk en Pieterjan zijn aan het verhuizen en Annelies en Joep zijn op retraite. Daarom deze keer geen reguliere editie HRD Café Podcast. maar wel even bijpraten tussen de DJ’s. Aan de orde komt nieuws van Ennuonline: https://lnkd.in/eXwy2_9D, een onderzoek naar de nieuwste trends in leren en ontwikkelen: https://www.linkedin.com/posts/tomljunker_leren-ontwikkelen-activity-7120006238905454592-WV-E/?utm_source=share&utm_medium=member_ios, Marieke Ketelaars die schrijft over het Learning Leaders Event: https://www.linkedin.com/posts/marlieke-ketelaars-733a586_%3F%3F%3F%3F%3F%3F%3F%3F-%3F%3F%3F%3F%3F%3F%3F-%3F%3F%3F%3F%3F%3F%3F-%3F%3F%3F%3F%3F%3F%3F%3F%3F%3F%3F-activity-7119937883209117696-TaFo?utm_source=share&utm_medium=member_ios en een nieuwe boeiend editie van de No More Boring Learning Podcast #157 over het thema ‘Is de L&D branche ouderwets? Van traditie naar innovatie), met Lisa van Gils van Improversity: https://www.brainbakery.com/brainsnacks/is-de-l-d-branche-ouderwets-van-traditie-naar-innovatie.
HRD Cafe 51: S02E12. Dé vraag van Google die je team kan versterken
In de nieuwste aflevering van HRD Café, aflevering 51, hoor je Kirstin Op het Veld, vanuit Leren door Ervaren staat zij teams en afdelingen bij in hun ontwikkeling als trainer, trainingsacteur, coach, facilitator en organisatieadviseur. Annelies Wybo, Derk van der Pol...