HRD Cafe 84: S03E04. Hoe bouw je aan eigenaarschap in een hiërarchische cultuur?
September 27, 2024

Cover
In deze aflevering van HRD Café Lounge gaan Pieterjan van Wijngaarden en Martine van Es (Kessels & Smit, The Learning Company) in gesprek met Bas Jansen, oprichter van Keyrus Rwanda en Florent Hirwa, consultant bij Keyrus Rwanda.

Keyrus Rwanda creëert eigenheid in Enterprise Performance Management (EPM) trajecten in organisaties. Met een focus op organisatorische best practices en datastrategie. De focus van dit gesprek ligt op het bouwen van een team(cultuur) gebaseerd op gelijkheid en eigenaarschap in een cultuur die typisch hiërarchisch is. Pieterjan en Martine bespreken ook hoe je een team van jonge professionals kunt ontwikkelen in een nieuwe vaardigheid.

Luister de HRD Café Lounge Podcast: https://channels.podcastfeed.eu/06bd49fd-5478-4e42-9904-3d1f0cfb74ad?_gl=1*szru5h*_gcl_au*MzY0MDg5ODU3LjE3MjUzNzY1NzU.*_ga*MzA0MDg3ODg0LjE3MjUzNzY1NzU.*_ga_PEDJQ463EF*MTcyNzQyMDYxNy4xOS4wLjE3Mjc0MjA2MTcuMC4wLjA.

Kernwoorden
#rwanda #hrd #eigenaarschap #verantwoordelijkheid #cultuur #team #organisatie

Links
Bekijk de links: Keyrus (Rwanda): http://www.keyrus-epm.com
Bas Jansen (LinkedIn): http://www.linkedin.com/in/basjansen85/
Florent Hirwa (LinkedIn): http://www.linkedin.com/in/florenthirwa/
Martine van Es (LinkedIn): http://www.linkedin.com/in/martine-van-es-7975102/
Leercultuur van Joseph Kessels: https://youtu.be/Ngk-pz8C1og?si=1VRnlVR4SmGFCPcO
Publieksrapport over veiligheid op de werkvloer bij het basisteam van de Politie in Rotterdam: https://www.politie.nl/nieuws/2024/augustus/30/07-publieksversie-teamscan-basisteam-rotterdam-centrum.html
Boek ‘Giftig gedoe op de werkplek’ van Hans van der Loo: https://www.managementboek.nl/boek/9789024449842/giftig-gedoe-op-de-werkplek-caroline-koetsenruijter

Luister naar HRD Café
Apple Podcasts: https://podcasts.apple.com/nl/podcast/hrd-caf%C3%A9/id1642773533
Spotify: https://open.spotify.com/show/6irhgoLuYTl9Vu00PTgVxN?si=193b4cac2d684bd7
Web: http://www.hrdcafe.nl

Volg ons op de socials
Instagram: https://www.instagram.com/hrdcafepodcast/
YouTube: https://www.youtube.com/channel/UCT26zfLRrvzdcPER_zXaj9Q
TikTok: https://www.tiktok.com/@hrdcafepodcast?_t=8mQ4gpgezi5&_r=1
Web: http://www.hrdcafe.nl
Of mail: reactie@hrdcafe.nl
http://www.hrdcafe.nl

Colofon
Geproduceerd door K&S Broadcasting http://www.ksbroadcasting.com
Een initiatief van Kessels & Smit, The Learning Company: http://www.kessels-smit.com

Check de opleidingen van de FCE (Stichting Opleidingskunde): http://www.corporate-education.com

Recente podcasts

HRD Cafe 74: S02E35. Leren op de werkplek door challenges en opdrachten

In deze aflevering van het HRD Café praten Pieterjan, Derk en Niels over verschillende onderwerpen, waaronder het implementeren van technologie in leren en ontwikkelen, challenges in trainingen, het belang van structuur in organisaties, en het gebruik van artificial...

HRD Cafe 71: S02E32. Heel veel HRD Events

Er zijn heel veel HRD Events. Op 30 mei 2024 is het V&VN Congrestival, het opleiders oplaadstation voor opleiders in de zorg. In deze editie van de HRD Café Podcast blikken Derk van der Pol, Joep Schuermans, Willemijn de Jong en Pieterjan van Wijngaarden met Laura...

HRD Cafe 70: S02E31. De teamcoachende interimmanager

Als interim manager kun je een specifieke rol vervullen, namelijk die als teamcoach. Kassandra Driezen vertelt in deze editie van HRD Café over haar ervaring als interimmanager en hoe zij zich overbodig maakt. Je kunt er meer over lezen in deze blog:...

HRD Cafe 68: S02E29. Luister naar jezelf en verander niks

Eén ding is zeker na het luisteren van de nieuwste HRD café: de woorden Voice Dialogue krijgen een andere dimensie. Pieterjan van Wijngaarden sprak namelijk met Arie Rijsdijk over het boek ‘Verander niks: goed zijn in wie je bent’. Derk van der Pol en Pieterjan...

HRD Cafe 67: S02E28. Leren tussen organisaties in een consortium

Derk van der Pol en Pieterjan van Wijngaarden spreken over een onderzoek van Martine van Es, adviseur van Kessels & Smit, The Learning Company in Rwanda, over samenwerken in een consortium. Een consortium bestaat meestal uit een aantal lokale en internationale...

HRD Cafe 66: S02E27. Clear Leadership

In de zogenaamde stille week voor Pasen spreken DJ’s Derk van der Pol, Joep Schuermans en Pieterjan van Wijngaarden over Clear Leadership. Derk voerde eerder gesprek met Willemijn de Jong met Gervase Bushe, professor Leadership & Organization Development aan de...

De Makers

Annelies Wybo

Annelies Wybo

Derk van der Pol

Derk van der Pol

Joep Schuermans

Joep Schuermans

Pieterjan van Wijngaarden

Pieterjan van Wijngaarden